易地搬迁，搬得出是前提，稳得住、能致富是关键。近年来，怒江傈僳族自治州福贡县上帕镇碧福社区围绕搬迁群众“稳得住、有就业、能致富”核心目标，建机制、搭平台、拓渠道、优服务，构建全链条、全方位、全覆盖的就业帮扶体系，跨省务工输出、家门口车间就业、公益性岗位托底、自主创业赋能等多维发力，推动搬迁群众从“安居”向“乐业”转变，切实把易地搬迁的“安居红利”转化为乡村振兴的“富民实效”。

　　“刚搬下来的时候啥都不懂，多亏社区党组织帮扶，让我当上骑手，过上好日子。”38岁的搬迁群众丰友明，谈起搬迁后的生活变化满是感慨。

　　刚搬迁入住时，丰友明和绝大多数深山搬迁群众一样，存在汉语沟通不畅、缺乏职业技能、乡土情结浓厚、外出务工顾虑多等问题。碧福社区组建由社区干部、驻社区工作队、党员骨干组成的就业服务小分队，常态化入户走访摸排，落实就业岗位、薪资待遇、联系方式“四清”工作法，逐一摸清社区适龄劳动力、就业困难群体的底数。在社区党支部的精准对接和暖心鼓励下，丰友明顺利成为一名外卖骑手，月均收入稳定在3500至4000元，在县城稳稳扎下了根。

　　依托入户走访掌握的翔实数据，社区建立动态劳动力就业信息台账，对劳动力就业状态、技能特长、就业意愿逐一分类标注，实行分级分类、靶向施策、精准帮扶，实现“一人一档、精准匹配、动态跟进”，为岗位精准推送、技能定制培训、高效就业对接筑牢数据支撑，让就业帮扶更精准、更高效。

　　社区临街一个小吃店里，搬迁群众李强夫妇忙着招待顾客。五年前，夫妻二人借助易地搬迁创业扶持政策，申请10万元创业优惠贷款，在家门口开办小吃店，开启自主创业之路。“现在每个月收入大概有6000元，孩子就在社区幼儿园上学，日子过得很舒心。”李强开心地说。

　　碧福社区创新构建“外出务工挣高薪、就近就业稳增收、自主创业带就业”的立体化增收格局，打通多元致富通道，让搬迁群众既能“走出去闯天地、学技能、开眼界”，也能“留下来稳就业、兴产业、守家园”。在社区的持续引导和政策扶持下，越来越多的搬迁群众跳出传统农耕劳作模式，主动投身个体经营、便民服务、手工加工等领域，社区自主创业、就近兴业的氛围愈发浓厚，逐步形成“一人创业、带动多人、全域增收”的良性发展循环。

　　借力东西部劳务协作政策，社区深耕跨省劳务输出赛道，推行“政府组织、能人帮带、企业直招、中介推荐”四位一体输出模式，打通“出家门、上车门、进厂门”一站式就业输送通道。通过短视频宣传、现场宣讲、务工能人现身说法等多元化方式，消除群众“不愿外出、不敢务工、不会择业”的思想，引导群众主动走出深山、外出务工、增收致富。目前，社区已有大批群众远赴上海、江苏、广东、浙江等地优质企业务工，凭借踏实肯干的工作态度站稳岗位，人均月收入稳定在5000元以上。

　　针对妇女、大龄群众等不便远离家乡务工的群体，社区盘活辖区闲置商铺、空置场地，引进服装缝制、棒球加工等劳动密集型帮扶车间，落地“楼上安居、楼下乐业”的就近就业模式。灵活推行弹性考勤、计件取酬制度，专门开设“妈妈岗”“灵活就业岗”，精准适配居家群众兼顾务工增收与照料家庭的双重需求，让群众足不出社区就能就近务工、稳定增收，人均月增收2500元以上，有效破解了农村群众“顾家难、务工难”的两难困境。

　　聚焦老弱病残、无劳动技能、无外出务工能力的特殊就业困难群体，社区统筹开发生态护林、社区保洁、楼栋值守等公益性岗位，按需安置就业困难群众，全方位筑牢特殊群体就业增收底线，确保每一位搬迁群众都能稳得住、有收入、有保障。

　　碧福社区持续健全“摸排—动员—输送—稳岗—回访”全链条就业服务体系，不断细化就业后续保障举措，全方位化解务工群众后顾之忧。社区精准落实务工交通补贴、生活补助、劳务奖励等惠民政策，搭建社区暖心关爱服务平台，开展爱心送餐、邻里互助、课业辅导、养老陪护等便民服务，全方位兜底保障务工家庭日常生活，让外出务工群众安心就业、放心增收。

　　实打实的帮扶举措，换来沉甸甸的增收成效。截至2026年8月，碧福社区共安置易地搬迁居民505户2100人，辖区劳动力总数1065人，累计实现转移就业481户1012人，脱贫人口及监测对象人均纯收入达16303.91元。

　　云南网通讯员 张春 杨学斌